NUNUKAN, marajanews.id— Empat Kepala OPD dari Kabupaten Nunukan berhasil meraih penghargaan bergengsi pada Diklat Kepemimpinan Tingkat II (Diklatpim II) yang diselenggarakan oleh Lembaga Administrasi Negara Republik Indonesia (LAN RI). Jumat (9/8/24)
Penghargaan tersebut diberikan atas keberhasilan mereka dalam menyusun dan mempresentasikan proyek perubahan yang dinilai inovatif dan berdampak signifikan bagi pelayanan publik di daerah.
Keempat reformer yang berhasil meraih penghargaan tersebut adalah Sekretaris DPRD Nunukan, Drs. Muhammad Effendi dengan Proyek Perubahan berjudul Suara Rakyat, Kepala DPKAD Nunukan, Sirajuddin, ST dengan judul Proyek Perubahan Sapa Desa.
Selanjutnya, Kepala Bapenda Pemkab Nunukan, Fitraeni, S.Sos dengan judul Proyek Perubahan Anak Cerdas dan Kepala Dinas Pertanian, Muchtar, SH, M.Si dengan Judul Proyek Perubahan, Hipertani.
Keempat reformer ini telah mengikuti Diklatpim II Tingkat Nasional yang diglear di Makassar, menunjukkan kemampuan kepemimpinan dan analisis yang unggul dalam merancang proyek perubahan.
Inovasi yang mereka ajukan mendapatkan apresiasi tinggi dari para juri karena dianggap mampu memberikan solusi terhadap berbagai tantangan yang dihadapi di Nunukan.
Penghargaan ini diserahkan langsung oleh Kepala Puslatbang KMP LAN RI Makassar, Dr. Andi Taufik, M.Si dalam acara Diklatpim II Tingkat Nasional yang dihadiri oleh peserta dari berbagai daerah di Indonesia.
Dalam sambutannya, Dr. Andi Taufik, M.Si menekankan pentingnya peran pejabat dalam membawa perubahan positif di daerah masing-masing dan ia juga mengapresiasi upaya keras yang telah dilakukan oleh para reformer dari Pemerintah Daerah Kabupaten Nunukan.
“Prestasi ini adalah bukti nyata bahwa dengan dedikasi dan inovasi, perubahan yang signifikan dapat diwujudkan, bahkan di daerah yang jauh dari pusat pemerintahan,” ujar Andi Taufik.
Diklatpim II Tingkat Nasional LAN RI Makassar ini merupakan program pelatihan yang bertujuan untuk meningkatkan kompetensi kepemimpinan peserta, terutama dalam merancang dan mengimplementasikan proyek perubahan yang berkelanjutan.
Keberhasilan Kepala OPD Nunukan ini diharapkan dapat menjadi inspirasi bagi pejabat lainnya untuk terus berinovasi dan memberikan kontribusi nyata dalam pembangunan daerah.#m01
